【招聘】赴日软件研发工程师(初级、中级、高级)

栏目:典故 来源:新闻快讯网企业 时间:2019-10-06

赴日工作,你最看重公司什么?

待遇,福利?

未来性?

企业文化?

工作内容?

小编的建议是:

选择有情怀和正能量

价值观相似

和BOSS有眼缘

的高薪企业

...


没错,我们在招贤纳士,等的就是你哦


招聘条件

1.学历要求:大专及以上学历,计算机软件或理工科专业毕业;文科类毕业生要求有一年以上软件开发经验。欢迎有志于到日本奋斗的优秀理工科应届毕业生!
2.
技能要求:熟悉以下一种或多种开发语言或系统,例如Java,JS,C#,C/C++, abap,VB.NET,PL/SQL, HTML,PHP,COBOL;SAP,dynamics CRM,Salesforce。
3.
日语要求:至少可以日常交流,技术能力突出者可以放宽要求。热烈欢迎日语2级以上水平,口语流利的大咖加入!
4.
综合素质:熟悉软件研发的工作流程、有良好的沟通能力和团队意识,责任心强。有意愿长期在日本发展。
5.
高薪急聘:有志于在日本长期发展的应届毕业生;日语口语流利的项目经理(PM);系统工程师/技术专家(SE)。


工作地点

日本东京及周边


薪资

月薪25万日元(1.5万元)到80万日元(5万元),项目经理和技术专家有项目分红。下面是薪资的参考标准,具体薪资根据面试结果综合评价后确定。


福利・补助

1.公司签约员工(正社员)

  忠诚奖金+带薪休假+雇佣保险+通勤交通费+社员旅行+家属感谢金+技能和日语培训、每年1次薪资调整,协助办理家属的随行签证,以及养老保险和医疗保险。

2.短期合同工(契约社员)
  高薪酬,随时提供转为正社员的通道。


特别说明

日本东京公司直招,非中介,无任何附加条件,赴日工作无押金等一切额外费用。

面试合格后公司将为你办理赴日工作签证,初次到日本公司安排公司宿舍。


对于招聘

我们很看重的

第一点是人品

第二点是团队荣誉感

你GET到了吗?

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